Sistem Pendukung Keputusan Pemilihan Karyawan Terbaik Menggunakan Metode SAW Pada PT. Graha Menara Hijau Jakarta

Novi Hasanah; Rahnita Nuzulah; Rita Karmila Sari

doi:10.30998/jrkt.v3i03.8877

Sistem Pendukung Keputusan Pemilihan Karyawan Terbaik Menggunakan Metode SAW Pada PT. Graha Menara Hijau Jakarta

Novi Hasanah, Rahnita Nuzulah, Rita Karmila Sari

Abstract

Karyawan adalah sumber daya yang sangat penting pada sebuah perusahaan karena berperan penting di masing-
masing kegiatan organisasi. Penilaian kinerja karyawan adalah proses evaluasi apa yang dilakukan perusahaan
untuk melatih karyawan yang berkualitas dan berdedikasi tinggi untuk perusahaan. Kualitas dan semangat
untuk bekerja yang diberikan oleh karyawan dapat membantu kemajuan perusahaan. Penelitian ini bertujuan untuk merancang sebuah sistem pendukung keputusan yang dapat menentukan karyawan terbaik di PT. Graha Menara Hijau Jakarta. Menggunakan metode Simple Additive Weighting (SAW) untuk menghasilkan keputusan yang akurat dan cepat. menggunakan bahasa pemrograman Java dan database MySQL, dan mengembangkan sistem pendukung keputusan yang sesuai dengan kriteria yang telah ditetapkan. Teknik
analisis data yang digunakan dalam penelitian ini yaitu teknik analisis data kualitatif. Dari penelitian ini dapat disimpulkan bahwa Perancangan Aplikasi sistem Pendukung Keputusan Pemilihan Karyawan Terbaik Menggunakan Metode SAW Pada PT. Graha Menara Hijau Jakarta ternyata dapat membantu HRD dalam menentukan pemilihan karyawan terbaik secara efektif dan efisisen.

Full Text:

PDF

References

Evita, S. N., Muizu, W. O. Z., & Raden Tri Wayu Atmojo. (2017). Penilaian Kinerja Karyawan Dengan Menggunakan Metode Behaviorally Anchor Rating Scale dan Management By Objectives (Studi kasus pada PT Qwords Company International). Pekbis Jurnal, 9(1), 18–32. https://www.neliti.com/publications/164390/penilaian-kinerja-karyawan-dengan-menggunakan-metode-behaviorally-anchor-rating

Firdaus Herman, I., Abdillah, G., Renaldi, F., & Jenderal Achmad Yani Jl, U. (2016). Sistem Pendukung Keputusan Penentuan Karyawan Terbaik Menggunakan Metode Ahp Dan Topsis. Seminar Nasional Teknologi Informasi Dan Komunikasi, 2016(Sentika), 2089–9815.

Sugiyono. (2013). Metode Penelitian Kuantitatif Kualitatif Dan R&D. Bandung: Alfabeta.

Suryana, A., Yulianto, E., & Pratama, K. D. (2017). Perancangan Sistem Pendukung Keputusan Penilaian Prestasi Pegawai Menggunakan Metode Saw, Ahp, Dan Topsis. Jurnal Ilmiah Teknologi Infomasi Terapan, 3(2), 130–139. https://doi.org/10.33197/jitter.vol3.iss2.2017.129

Aprilian, L. V., & Saputra, M. H. K. (2020). Belajar cepat metode SAW. Bandung: Kreatif Industri Nusantara .

Hafiz, A., & Ma’mur, M. (2018). Sistem Pendukung Keputusan Pemilihan Karyawan Terbaik dengan Pendekatan Weighted Product. Jurnal Cendikia, 15(1), 23–28.

Yani, A., Saputra, B., & Jurnal, R. T. (2018). Rancang Bangun Sistem Informasi Evaluasi Siswa Dan Kehadiran Guru Berbasis Web. Petir, 11(2), 107–124. https://doi.org/10.33322/petir.v11i2.344

Alfina, O., & Harahap, F. (2019). Pemodelan UML Sistem Pendukung Keputusan Dalam Penentuan Kelas Siswa Siswa Tunagrahita. Methomika, 3(2), 143–150. https://doi.org/10.46880/jmika.Vol3No2.pp143-150

DOI: https://doi.org/10.30998/jrkt.v3i03.8877